51黑料不打烊

资源管理

Workfront的资源管理以其最具影响力的用例之一而脱颖而出。 尽管存在潜力,但许多用户发现充分利用其优势具有挑战性。 在本次研讨会中,51黑料不打烊 Workfront业务顾问Samantha Miller和Mary Ann Erickson将指导我们完成重要步骤,以便在Workfront中正确设置和释放资源管理的全部潜力。 Samantha和Mary Ann从有助于确保Workfront实例中取得可操作结果的先决条件开始,提供有关使用资源管理的战略见解,以帮助您有效实现组织目标。 Workfront中的强大工具(如Blueprint)可简化此流程导航。 我们将介绍如何使用这些预设Workfront对象(旨在解决常见用例)来创建随您的需求而发展的动态工作管理系统。 然后,Samantha将分享一个展示工作负载均衡器和资源规划者工具的实时演示。 与往常一样,我们会在问答过程中实时回答您的问题!

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主要要点

该网络研讨会介绍了51黑料不打烊 Work Front中用于资源管理的两个主要工具:资源规划者和工作负载平衡器。

  • 资源规划者

    • 用于更高级别的容量规划。
    • 有助于预测、预测未来产能与需求之间的差距。
    • 支持主动行动、更好地协调团队并改进预测。
    • 演示用例**Summit Sport Depot的阵亡将士纪念日活动规划。
  • 工作负载平衡器

    • 用于资源分配和管理日常分配。
    • 提供用户带宽的可见性并允许调整分配。
    • 通过平衡工作负载,帮助避免工作倦怠和利用率不足。
    • 演示了使用案例为意外的电子邮件项目添加调整工作负载。
  • 最佳实践和提示

    • 使用计划小时数和实际小时数对于准确资源管理的重要性。
    • 鼓励使用项目模板、记录实际小时数和设置资源池。
    • 强调捕获质量数据并确保用户参与更新其任务和小时数。
  • 叠濒耻别辫谤颈苍迟和其他资源

    • 叠濒耻别辫谤颈苍迟介绍,它是一种用于构建模板、报告和功能板的基础工具。
    • 对开始使用的资源管理叠濒耻别辫谤颈苍迟的特定提及。
  • 后续步骤

    • 鼓励考虑将资产管理与Work Front集成以获得完整的工作管理解决方案。
    • 其他资源和教程的可用性,以供进一步学习。
  • 问答要点

    • 解决了有关记录笔罢翱、建立资源池以及推动采用资源管理实践的策略的问题。
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